2019-12-26
為提升勞動保障監(jiān)察執(zhí)法效能建設(shè)，進一步密切跨地區(qū)勞動保障監(jiān)察協(xié)作，12月5日下午，長三角、長江中游四省會暨G60科創(chuàng)走廊城市群44個城市勞動保障監(jiān)察工作一體化發(fā)展協(xié)作會在合肥舉行。
協(xié)作會就推動長三角、長江中游四省會及G60科創(chuàng)走廊城市群城市勞動保障監(jiān)察一體化高質(zhì)量發(fā)展，簽署了五項合作協(xié)議，即：建立起跨省勞動保障監(jiān)察案件協(xié)查工作機制，勞動保障誠信紅名單、失信黑名單互認工作機制，勞動保障監(jiān)察跨省涉企維穩(wěn)預(yù)警信息共享工作機制，勞動保障監(jiān)察案件熱點、難點問題定期研討交流工作機制，以及勞動者工資支付異地救濟工作機制。五項合作協(xié)議的簽署，必將擴大勞動保障監(jiān)察區(qū)域一體化發(fā)展合作的局面，進一步推動區(qū)域勞動關(guān)系的和諧。
記者從合肥市勞動保障監(jiān)察支隊了解到，勞動保障誠信紅名單、失信黑名單互認工作機制是指：建立用人單位和勞動者個人勞動保障誠信“紅名單”和失信“黑名單”信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)基本信用信息共享和定期更新;加強交流合作，形成相對一致的信用政策法規(guī)制度和標準體系;推進區(qū)域信用合作共建，通過信用信息互認機制，完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度，提高信用信息共享及成果運用的質(zhì)量和效率。
此外，合肥和長三角城市之間，合肥和長江中游四省會之間，合肥和G60科創(chuàng)走廊城市群城市之間均將建立勞動者工資支付異地救濟工作機制。實施勞動者工資支付異地救濟申請辦法，對于區(qū)域內(nèi)異地就業(yè)的長三角城市群戶籍勞動者，因用人單位克扣、拖欠工資導(dǎo)致其勞動保障權(quán)益受侵害的，可通過戶籍所在地的勞動保障監(jiān)察機構(gòu)申請異地權(quán)益救濟保護。
舉例說，一名合肥籍勞動者，無論是在上海，還是在武漢、長沙等地務(wù)工，如果遭遇欠薪等勞動保障權(quán)益受到侵害，都可以打電話回合肥勞動保障監(jiān)察支隊，讓合肥勞動保障監(jiān)察支隊協(xié)調(diào)用工所在地的勞動保障監(jiān)察機構(gòu)幫助勞動者維權(quán)，并提供基本生活保障、回家路費等救濟。